На Тернопольщине 1710 гривен - размер заработной платы в 2014 году, которая дает право на налоговую социальную льготу
|
|
Если гражданин одновременно с доходами в виде пенсии из Пенсионного фонда Украины получает заработную плату, то он имеет право на уменьшение суммы общего месячного налогооблагаемого дохода, получаемого от одного работодателя в виде зарИтно платы, на сумму налоговой социальной льготы при условии соблюдения требований п.169.1 ст.169 Налогового кодекса Украины.
При этом заработная плата плательщика налога, начисленная в течение отчетного налогового месяца, не должна превышать предельный размер дохода, который дает право на получение налоговой социальной льготы. В 2014 году размер заработнойплаты, дающий право на налоговую социальную льготу, составляет - 1710 грн.
Напомним, что налоговая социальная льгота применяется к начисленному налогоплательщику месячному доходу в виде заработной платы только по одному месту его начисления (выплаты).
Плательщик налога на доходы физических лиц подает работодателю заявление о самостоятельном избрании местня применения налоговой социальной льготы.
Вместе с этим, налоговая социальная льгота не может быть применена к:
- Доходов налогоплательщика, других чем заработная плата;
- Заработной платы, которую налогоплательщик в течение отчетного налогового месяца получает одновременно с доходами в виде стипендии, денежного или имущественного (вещевого) обеспечения ученикив, студентов, аспирантов, ординаторов, адъюнктов, военнослужащих, которые выплачиваются из бюджета;
- Дохода самозанятого лица от осуществления предпринимательской деятельности, а также другой независимой профессиональной деятельности.
Налогоплательщики, имеющие право на уменьшение суммы общего месячного налогооблагаемого дохода, получаемого от одного работоавця в виде заработной платы, на сумму налоговой социальной льготы, и размеры налоговых социальных льгот определены в ст.169 НКУ.
Об этом сообщили в Тернопольской облгосадминистрации
|
| |
|
|
Комментарии
|
Количество комментариев: 0
Добавить комментарий
|
|
|
|
|
